한국코치협회 ‘2026 올해의 코칭 도서상’ 비즈니스·리더십 부문 최우수상에 선정된 ‘스스로 움직이는 팀’
서울--(뉴스와이어)--코칭·조직개발 전문가 곽자향의 저서 ‘스스로 움직이는 팀’(이담북스)이 한국코치협회가 주관하는 ‘2026 올해의 코칭 도서상’에서 비즈니스·리더십 부문 최우수상을 수상했다.
한국코치협회는 매년 코칭의 가치를 널리 알리고 코칭 문화 확산에 기여한 도서를 선정해 시상하고 있다. 올해 비즈니스·리더십 부문에서 ‘스스로 움직이는 팀’이 최우수상으로 선정됐으며, 시상식은 오는 11월 6일 대한상공회의소에서 열린다.
‘스스로 움직이는 팀’은 ‘왜 우리 팀원들은 시키는 것만 할까?’라는 리더들의 오랜 고민에서 출발한 책이다. 저자는 300명의 직장인을 대상으로 한 실증연구를 통해 코칭 리더십이 구성원의 셀프리더십을 매개로 조직 몰입에 미치는 영향을 규명했다. 이 연구는 저자의 경희대학교 경영대학원 석사논문을 기반으로 하며, 학술적 근거 위에 20년간의 현장 경험을 더해 실천 가능한 코칭 리더십 방법론을 제시한다.
책은 팀원 유형별 코칭 전략, 직급별 접근법, SBI 피드백 기법, 1:1 대화 질문법 등 현장에서 바로 적용할 수 있는 구체적인 도구를 담고 있다. 특히 신임 팀장, MZ세대를 이끄는 리더, 번아웃을 겪는 중간관리자 등 다양한 리더십 상황에 맞춘 실질적인 해법을 제공한다.
저자 곽자향은 20년간 기업 현장에서 리더와 구성원의 성장을 돕고 있는 코칭·조직개발·AI 활용 교육 전문가다. 국제코치연맹 전문코치(ICF PCC), 유럽멘토링코칭협회 시니어 프랙티셔너(EMCC Global EIA Senior Practitioner), 한국코치협회 인증코치(KPC) 자격을 보유하고 있으며, 현재 TenX Coaching & Consulting 교육이사로 활동하고 있다.
저자는 “이 책이 ‘지시하는 리더’에서 ‘질문하는 리더’로의 전환을 고민하는 모든 분들께 실질적인 도움이 되길 바란다”며 “수상을 계기로 더 많은 리더들이 코칭 리더십의 가치를 경험하길 기대한다”고 소감을 밝혔다.
저자는 현재 차기작 ‘현장이 말하게 하라’(가제)를 공동 집필 중이며, 조직 현장의 목소리를 담은 실천서로 출간을 앞두고 있다.
‘스스로 움직이는 팀’은 전국 온·오프라인 서점에서 구매할 수 있다.
문의
· 저자 이메일: cs_ara@naver.com
· 출판사: KSI한국학술정보 이담북스
관련 링크
· 수상 안내: 한국코치협회 2026 올해의 코칭 도서상 수상작 발표
TenX Coaching & Consulting 소개
텐엑스 코칭앤컨설팅(TenX Coaching & Consulting)은 코칭 기반 HRD 컨설팅 전문 기업으로, 기업과 기관의 조직 역량 강화 및 인재 개발을 지원한다. ICF PCC·EMCC Senior Practitioner 인증 코치이자 20년 경력의 HRD 전문가가 교육이사로 참여하고 있으며, 이 회사는 리더십 코칭, 커리어 컨설팅, AI 기반 업무 교육을 핵심 서비스로 제공하며, 대기업·공공기관·제조업 현장까지 다양한 산업 분야에 걸쳐 교육과 컨설팅을 수행하고 있다. 고용노동부·산업인력공단 등록 AI 교육 강사를 보유하고 있으며, 스스로 움직이는 팀을 만드는 코칭 리더십을 조직 문화로 정착시키는 것을 사명으로 삼고 있다. 코칭 이론 기반의 데이터 분석과 현장 밀착형 컨설팅을 통해 구성원이 자기주도적으로 성장하는 조직을 만드는 데 기여한다.